抓安全要有“三铁”精神，三铁精神

9月7日早调度会上，河南能源集团鹤煤三矿矿长程章允要求领导干部抓安全要有“铁面孔对安全、铁手腕抓安全、铁心肠保安全”的“三铁”精神，认真抓紧抓好后四个月的安全生产，确保全年安全“零”目标的实现。笔者对该矿领导的这种提法叫好。

“铁面孔”对安全，强化职工自主管理意识。思想是行动的先导。只有在理念上真正确立起“安全第一”的观念，才能保证行动上与其一致。从近期发生的一些事故分析来看，安全工作紧一些，就好一段日子；如果管理一松就会放大滑，习惯性违章又有所抬头。抓安全，就要实打实、硬碰硬，以“铁面孔”对安全。领导干部更要首当其冲，从讲政治的高度把好安全教育关，利用一切宣传工具，坚持不懈地进行安全思想灌输，真正做到警钟长鸣，举一反三，持久不衰。另外，还要不断研究新情况、新问题，区分各类教育对象，做到对症下药，导入心理学等先进理念，灵活采用算账对比法、家庭、社会、企业现身教育法等具有感染力、铭记力的创新方法，并舍得重金加大技能培训力度，共同提升职工的安全素养，真正形成良好的工作习惯。

以“铁手腕”抓安全，构建安全“绿色屏障”。安全是系统工程，要靠人、物、环境、制度“四大元素”付诸实施，共同执行达到和谐统一。企业安全，如果没有铁的制度和强性措施，实现安全生产目标就无从谈起。要想认真落实和实施各项安全检查工作，就要狠抓基层和基础教育，树立正确的安全生产观念。要想抓好基础管理，查缺补漏，强化推进，就必须出重拳落实各项安全管理制度，打造本质安全型示范岗、示范班组、示范区队，确保安全生产。还要强化基本功建设，苦练内功，大力推进质量标准化、精品工程建设，推广应用安全生产新技术、新工艺，全方位多渠道创造良好的安全工作环境，让职工置身其中想安全、会安全、能安全，不断提升安全的本领和效果。

以“铁心肠”保安全，也就是真正以铁石心肠治理“三违”毫不手软，真正做到“六亲不认”，让职工不敢违章指挥、违章作业，改掉陋习。这就要求从领导干部到安全管理人员做起，要有“宁听骂声、不听哭声”的态度，保持安全管理高压态势，抓安全责任制、安全承诺、安全诚信管理等落实，认真排查管理干部安全检查不履职行为，按照一级保一级的原则，严厉查处不规范安全行为，进行曝光亮相，让其丢面子、丢票子、丢位子。安全管理人员要发扬钉钉子精神，发现违章行为和隐患，就制止和盯在现场处理，杜绝事故发生。